Videó: Különbség A Verseny Kizárása és Az Erőforrás-felosztás Között
2024 Szerző: Mildred Bawerman | [email protected]. Utoljára módosítva: 2023-07-30 19:49
A legfontosabb különbség a versenyképes kirekesztés és az erőforrás-felosztás között az, hogy a versenyképes kirekesztés egy olyan elv, amely szerint két, azonos erőforrásokért versengő faj nem létezhet együtt, míg az erőforrás-felosztás a korlátozott erőforrások fajok szerinti felosztása a fajok közötti verseny elkerülése érdekében egy ökológiai résen.
Különböző típusú szervezetek élnek egy fülkében. Meg kell találniuk a módját, hogy ökológiai fülkéjükben együtt lehessen élni egymással. Előfordulhat, hogy az erőforrások korlátozottak a fülkeikben. Abban az időben az erőforrás-felosztás fontos dolog annak érdekében, hogy megakadályozzák a közöttük zajló intra-specifikus és inter-specifikus versenyt. Ezzel szemben a versenyképes kirekesztés elve azt mondja, hogy két faj nem létezhet együtt egy ökológiai fülkében, ha azonos erőforrásokért versengenek.
Ajánlott:
Különbség Az Allelopathia és A Verseny Között
A legfontosabb különbség az allelopathia és a versengés között az, hogy az allelopathia az a jelenség, amikor az organizmusok allelokémiai anyagokat termelnek, amelyek gátolják vagy e
Különbség A Tökéletes Verseny és A Monopolisztikus Verseny Között
Tökéletes verseny vs monopolisztikus verseny A tökéletes és a monopolisztikus verseny mind a piaci helyzet olyan formája, amely leírja a com szintjét
Különbség Az Emberi Erőforrás Menedzsment és A Személyzeti Menedzsment Között
Az emberi erőforrás menedzsment és a személyzet menedzsmentje A HRM-et és a PM-t sokan gyakran használják az emberek szervezeti irányításának különböző aspektusainak kiemelésére
Különbség A Személyes Menedzsment és Az Emberi Erőforrás Menedzsment Között
A személyes menedzsment vs az emberi erőforrás-menedzsment valami, mindannyian nem nélkülözhetjük. Akár személyes szinten, akár szervezeti szinten
Különbség Az Ipari Kapcsolatok és Az Emberi Erőforrás Menedzsment Között
Ipari kapcsolatok vs emberi erőforrás menedzsment A különbség az ipari kapcsolatok és az emberi erőforrás menedzsment között az, hogy az ipari kapcsolatok a
