Szabadúszó vs szerződés
Bár a szabadúszó és a szerződés azonosnak tűnik, van némi különbség közöttük. Van néhány változás a tulajdonjoguk és a szerződésük tekintetében.
Bár a szolgáltató és a munkáltató közötti kapcsolatok terén mindkettő azonos, a kapcsolat jellege eltér. A szabadúszó állásokat általában nem kötik a szerződések. A szerződést viszont az idő köti.
Stabil jövedelem lehetséges szerződés esetén, míg stabil jövedelem valóban nem lehetséges szabadúszó esetén. Hajlamos vagy szerződések esetén megszerezni a projekt egészének tulajdonjogát. Másrészt szabadúszó esetén nem jogosult megszerezni a projekt tulajdonjogát.
Érdekes megjegyezni, hogy több pénzt kereshet szabadúszóban, mint szerződésben. Bár a jövedelem stabil egy szerződésben, nem olyan magas, mint a szabadúszónál. Szabadúszó esetén lehetőség van apró munkadarabok megszerzésére. Ezeket a darabokat otthonában kényelmesen elvégezheti.
Szerződés esetén nem számíthat kis munkadarabokra. Sok esetben nem biztos, hogy élvezheti az otthoni munkavégzés kényelmét. Ön nem korlátozódik a szabadúszó munkák kiválasztására, míg Ön a szerződések kiválasztására korlátozódik.
A szabadúszó munkakörök akkor is elvégezhetők, ha Ön egy céggel dolgozik szerződés alapján. Ez a szabadúszó egyetlen előnye. A szerződés legnagyobb előnye természetesen a projekt tulajdonjoga. A szerződés másik előnye, hogy képes teljes munkaidőben foglalkoztatni a vállalattal. A szabadúszó nem állandó. Ön hajlamos szabadúszó munkát vállalni, amikor és amikor felajánlják.
